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文/ 發(fā)布于2022-12-13
四川大道致遠(yuǎn)供應(yīng)鏈管理有限責(zé)任公司(以下簡稱公司)是綿陽交通發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司旗下全資子公司,成立于2021年1月,注冊資金為2900萬元,業(yè)務(wù)范圍覆蓋建筑用鋼筋產(chǎn)品銷售、水泥銷售、石油制品銷售等。公司將以“降成本、補(bǔ)鏈條、增效益”的發(fā)展思路,加快推進(jìn)綜合建材產(chǎn)業(yè)園項目的落地,推進(jìn)與各區(qū)縣對接礦產(chǎn)及其他建材資源的合作經(jīng)營,打造一流的供應(yīng)鏈企業(yè)。
根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬面向集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)及社會公開誠聘英才?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、崗位信息
(一)經(jīng)營管理經(jīng)理崗位信息
1.部門:經(jīng)營部
2.崗位名稱:經(jīng)營管理經(jīng)理
3.招聘人數(shù):1人
4.專業(yè)要求:企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)類及財務(wù)類相關(guān)專業(yè)
5.學(xué)歷要求:211統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
6.政治面貌:中共黨員優(yōu)先
7.崗位描述:
(1)系統(tǒng)掌握企業(yè)管理基礎(chǔ)理論知識,熟悉相關(guān)財務(wù)、法律知識,熟悉國家相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策要求,熟悉企業(yè)運營管理;
(2)負(fù)責(zé)公司重大投資前期洽談、論證并組織實施;組織下屬公司投資項目評審,并提出評審意見提交集團(tuán)參考決策;
(3)根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃及管控要求,建立健全公司經(jīng)營計劃和績效考核等制度體系并組織推動實施;
(4)負(fù)責(zé)宏觀及行業(yè)信息、公司經(jīng)營統(tǒng)計信息的收集整理,組織公司季度、年度經(jīng)營分析會議,擬制經(jīng)營分析和效益分析報告,為公司經(jīng)營管理決策提供支撐;
(5)執(zhí)行力強(qiáng),具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。
(二)出納專員崗位信息
1.部門:財務(wù)部
2.崗位名稱:出納專員
3.招聘人數(shù):1人
4.專業(yè)要求:會計相關(guān)專業(yè)
5.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷
6.政治面貌:中共黨員優(yōu)先
7.崗位描述:
(1)嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和結(jié)算制度,根據(jù)公司規(guī)定的費用報銷和收付款審批手續(xù),辦理現(xiàn)金及銀行結(jié)算收支業(yè)務(wù);
(2)負(fù)責(zé)銀行賬戶的日常結(jié)算,包括銀行結(jié)算單據(jù)的填發(fā)、取得、核對等;
(3)負(fù)責(zé)保管現(xiàn)金、其他類有價證券,并定期盤點核對,如發(fā)現(xiàn)長款及短款,及時上報;
(4)負(fù)責(zé)公司的財務(wù)憑證、稅務(wù)資料、銀行資料、其他資料的整理、裝訂;
(5)負(fù)責(zé)發(fā)票的申購、填開及核銷工作,負(fù)責(zé)在手稅務(wù)發(fā)票、收據(jù)等票據(jù)的保管和安全;
(6)整理原始憑證、登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬,并做到日清月結(jié);根據(jù)賬務(wù)處理需要,及時將在手單據(jù)整理移交會計編制記賬憑證;
(7)每半月編制《資金日報表》,及時報告公司資金使用和結(jié)存情況;月末與銀行核對存款余額,不符時編制《銀行存款余額調(diào)節(jié)表》;
(8)按時清理賬目,督促因公借款人員及時報賬,負(fù)責(zé)在手稅務(wù)發(fā)票、收據(jù)、支票等票據(jù)的保管和安全;
(9)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、報名時間
自2022年12月14日至2022年12月24日。
三、資格條件
(一)經(jīng)營管理經(jīng)理資格條件
1.基本條件:遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄;認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派,有良好的團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力;為人誠信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有創(chuàng)新精神;
2.教育背景:211統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、管理學(xué)相關(guān)專業(yè);
3.應(yīng)聘年齡:應(yīng)在35周歲以下,碩士研究生和博士研究生(非在職)可放寬到40周歲;
4.技能要求:熟悉戰(zhàn)略管理、公司管控、運營管理相關(guān)工作,了解經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)知識、投資融資、管理學(xué)等知識;
5.工作經(jīng)歷:具有集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃、管控、運營管理、投資融資3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗或1年以上中型公司相關(guān)崗位主管崗位經(jīng)驗。
(二)出納專員資格條件
1.基本條件:遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄;認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派,有良好的團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力;為人誠信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有創(chuàng)新精神;
2.教育背景:本科及以上學(xué)歷,會計相關(guān)專業(yè);
3.應(yīng)聘年齡:應(yīng)在35周歲以下(特別優(yōu)秀者可放寬至40歲);
4.技能要求:掌握基礎(chǔ)會計等理論知識或熟練掌握資金收支管理工作;
5.工作經(jīng)歷:具有2年以上會計或出納從業(yè)工作經(jīng)驗。
四、薪酬待遇
薪酬和福利按照公司《員工薪酬管理辦法》、《員工福利管理辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、招聘程序
1.資格審查。按照報名條件,對應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審
查,確定入選考試的人員名單。
2.招聘方式。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況,將以電話方式通知進(jìn)入面試人選,未進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員不再另行通知。面試分為初試和復(fù)試,具體安排如下:
初試:公司相關(guān)負(fù)責(zé)人組織完成篩選人員的初步面試,根據(jù)初試情況推薦進(jìn)入復(fù)試。
復(fù)試:公司根據(jù)初試情況,適時組織應(yīng)聘人員進(jìn)行復(fù)試,公司負(fù)責(zé)人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參與復(fù)試面試,通過復(fù)試確定建議錄用人選。
3.確定擬錄用人員。面試結(jié)束后,進(jìn)行面試成績公示。公示期滿后將以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員,未確定為擬錄用人員不再另行通知。
4.體檢。擬錄用人員體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,結(jié)果符合錄用標(biāo)準(zhǔn)的,公司完成相關(guān)審批流程后進(jìn)行結(jié)果公示(因體檢人員自動棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的缺額,按面試結(jié)果得分從高分到低分依次進(jìn)行一次性遞補(bǔ))。
5.正式聘用。結(jié)果公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響錄用的,公司將以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù);對反映有影響錄用的問題并查有實據(jù)的,不予以錄用;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩錄用,待查實后再決定是否錄用。公示期間及公示后,因報考者放棄或其他原因出現(xiàn)的職位缺額,不再遞補(bǔ)。
6.特別聲明:應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé),如有弄虛
作假,立即取消聘用資格并追究其法律責(zé)任。
六、報名方式
招聘信息將在交發(fā)集團(tuán)官網(wǎng)、綿陽公共招聘網(wǎng)、前程無憂網(wǎng)站發(fā)布,聯(lián)系人:鄒女士18380505669。
郵件報名:報名材料電子版發(fā)送至ddzyhr@163.com,郵件標(biāo)題及附件名稱請注明“姓名+學(xué)歷+專業(yè)”。
報名材料包括:
1.應(yīng)聘登記表(見附件,含近期1寸免冠正面證件照);
2.本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)歷認(rèn)證等原件及復(fù)印件和資格條件需要的其他證明材料。
七、監(jiān)督投訴渠道
紀(jì)檢監(jiān)督電話:0816-2108780。
公示期間接受社會監(jiān)督舉報,舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。
四川大道致遠(yuǎn)供應(yīng)鏈管理有限責(zé)任公司
2022年12月13日